Werken in een hecht team
Werken in een hecht team
Het is de leukste afdeling bij KEMI, de montage-afdeling. Tenminste dat vindt voorman Hassan (45 jaar). Hij werkt al 6,5 jaar op de afdeling en heeft er nog geen moment spijt van. “Iedereen die bij ons op de afdeling komt zegt dat het zo relaxed en leuk is. En dat is het ook.”
Dat wil niet zeggen dat er niet hard gewerkt wordt toch?
“We beginnen gewoon om 7.15 uur. Meestal starten we de werkweek met de vaste producten die elke week terugkomen. Aangevuld met de klussen die maandelijks terugkomen en losse projecten. Zo monteren we gaskachels, printerrollers. Halverwege de dag hebben we uiteraard een pauze. En ’s middags pakken we het werk weer op. Veel klussen komen terug, maar we hebben ook wat kleine losse opdrachten. Het is de bedoeling dat iedereen alle werkzaamheden op de montage-afdeling kent zodat we kunnen rouleren. De opdrachten doen we voor bedrijven maar ook voor gemeenten. Ons team bestaat uit vier mensen.”
Hoe is het werken in zo’n klein team en wat is jouw rol daarin?
“Ik zit een beetje tussen alles in. Mijn functie heet voorman, maar noem het maar meewerkend voorman. Ik help anderen als dat nodig is en daarnaast is mijn functie vooral veel regelen. Zorgen dat materialen er op tijd zijn bijvoorbeeld. Het is een hecht team. We accepteren alles van elkaar. We kunnen goed afstemmen wanneer we elkaar moeten helpen, maar kunnen het ook tegen elkaar zeggen als iets niet goed gegaan is. En we lachen veel met elkaar. Maken altijd even een praatje. We zitten ook relatief dicht bij elkaar op de afdeling dus dat maakt het contact ook makkelijker. Een tijdje geleden hadden twee collega’s nog een fietschallenge bedacht: 5000 kilometer fietsen binnen een paar maanden. De verliezer zou aangemeld worden voor First Dates haha. Dat soort leuke dingen probeer ik zeker aan te moedigen, de sfeer is erg goed.”
Wat is belangrijk voor jouw nieuwe collega's?
“We zijn groeiende en krijgen steeds meer mooie klussen. Als we mensen zoeken dan is technisch inzicht wel belangrijk. Iemand moet ook vooruit kunnen denken en zelfstandig kunnen werken. En je moet oog hebben voor kwaliteit en verbetering. Flexibel zijn is ook fijn. Want het is soms even schakelen tussen projecten. Maar een goede sfeer meenemen is het belangrijkste. Techniek valt te leren.”
Waar zie jij je over een paar jaar?
“Bij mijn vorige werkgever heb ik 20 jaar gewerkt en ik zit bij KEMI nu alweer 6,5 jaar en ik zie mezelf hier voorlopig nog wel werken hoor. KEMI is dicht bij huis en dat is fijn. Verder heb ik op vrijdags ouderschapsverlof. Het is fijn dat er in het bedrijf altijd wordt meegedacht met dat soort zaken. En het is hier leuk om te werken. Ik hoop met het team dat er nu loopt nog veel mooie jaren te maken.”
